Arbeitsrecht für Führungskräfte

Abmahnung - Kündigung - Personalgespräch - Weisungsrecht
 
 
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Als Führungskraft mit Personalverantwortung benötigen Sie auch als Nichtjurist ergänzend zu Ihren Führungskompetenzen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. Gerade in konfliktträchtigen Situationen wie den Themen Abmahnung, Kündigung, Personalgespräch und...
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Kommentar zu "Arbeitsrecht für Führungskräfte"

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